Top poslodavac

Primanja u vrhu sezone 2024. godine za stručne pozicije – kuhar, konobar, recepcionar i niz drugih pozicija u hotelima, kampovima i ljetovalištima iznose između 1.400 i 2.000 eura neto. Sobarice, pomoćni kuhari, pomoćni konobari, kuhinjski radnici, serviri i ostala radna mjesta primaju između 1.000 i 1.300 eura.

U 2023. godini Valamar je zaposlenicima isplatio i brojne druge nagrade: djelatnici zaposleni kroz cijelu godinu primili su 13. plaću i božićnicu u neto iznosu od 1.000 eura, dok su sezonski radnici primili božićnice u iznosu od 70 do 200 eura. Također, zaposlenici su dobili i dar za djecu od 133 eura po djetetu te Valfresco bon u iznosu od 133 eura za kupovinu svježih domaćih proizvoda.

Omogućavamo i druge pogodnosti za naše zaposlenike:
• Family & Friends popusti na smještaj
• Igraonica za najmlađe u Poreču
• Slobodan dan za roditelje prvašića
• Family day za djecu zaposlenika
• Popusti na usluge kod više od 300 partnera
• Organizirane sportske aktivnosti i izleti

Valamar potiče cjelogodišnji rad i lokalno zapošljavanje kroz program "Živi destinaciju".

Program "Živi destinaciju" uključuje niz pogodnosti za djelatnike koji žive u destinacijama, a osigurano je i dodatnih 400 eura neto za zaposlenike koji žive u destinacijama ili se trajno u nju dosele.

Valamar je uveo program “Krov nad glavom”, kojim je stalnim zaposlenicima i stalnim sezoncima u programu V+3 osigurala mogućnost dodatka za najam stana u iznosu do 500 eura mjesečno.

Valamar nudi i niz drugih pogodnosti za djelatnike koji žive u destinacijama – igraonicu za djecu zaposlenika, 30% popusta u restoranima i barovima, popuste na sportske i wellness usluge, popust kod više od 300 vanjskih partnera, pogodnosti kod banaka te brigu i ulaganja u javnu turističku infrastrukturu dostupnu svima. Time kompanija značajno utječe i podiže kvalitetu života i zadovoljstvo zaposlenika u destinacijama.